從訪查資料發現，66%企業只花60秒決定一份履歷表的去留。妳知道履歷要如何深入人心、快速說服妳的讀者嗎？

一份履歷若能夠通過履歷機器人的演算法淘汰制度、並於5秒內取得人事主管的大量關注，即是一份出色的簡歷。其中關鍵5大重點都齊全，才能帶妳通往的未來理想職業。

很多人花心思在履歷的內容，卻忽略了格式、編排跟剪裁的重要性。這就像一塊好布料，也是得經過用心設計之後，才會成為一套合身的衣服。

在準備履歷上，有「候選人」跟「職缺」兩大視角。針對特定視角所需要的資訊，對症下藥的編寫提供，才能更讓雇主更有機會發出面試通知。

有些考慮想重回職場的人，在寫履歷這件事就卡住了，可能是對自己沒有自信，亦或有不好的求職跟工作經驗...究竟履歷表最該傳達的是什麼呢？